En réponse au lock-out décrété par Résolu à son usine d’Alma pour une durée illimitée le Syndicat des travailleuses et des travailleurs des pâtes et papiers d’Alma (SNTTPP Alma) affirme avoir appris cette nouvelle avec stupéfaction.
La décision avait été prise par l’employeur à la suite d’une 3e pause prolongée.
« Cette pause avait été déterminée afin de forcer l’employeur à se rassoir à la table de négociation. Celui-ci ne voulait plus négocier depuis le dépôt de sa dernière offre », peut-on lire dans un communiqué émis par le syndicat mercredi en milieu d’après-midi.
« L’employeur nous reproche de ne pas soumettre son offre, dite finale, au vote en assemblée générale. Les offres patronales sont nettement insuffisantes et ne rencontrent pas le mandat que l’assemblée générale a donné au comité de négociation syndical. »
Une offre qui serait rejetée
Toujours selon le syndicat cette offre serait rejetée par nos membres.
« C’est pourquoi nous ne l’avons pas soumise au vote. Aucune des offres de l’employeur à venir jusqu’à présent ne constitue une avenue de règlement satisfaisante pour nos membres. »
Une plainte pour négociation de mauvaise foi a été déposée au tribunal administratif du Travail en date du 4 juillet.
« Cette plainte était aussi accompagnée d’une plainte pour ingérence dans les affaires syndicales », déclare le président du syndicat Jean-Pierre Rivard.
« Le syndicat s’affaire actuellement à organiser sa grève en riposte au lock-out. Les lignes de piquetage s’organisent rapidement. Les membres sont déterminés à faire valoir leurs droits de négocier et à faire avancer leurs revendications tant et aussi longtemps que l’employeur ne décidera pas de négocier de bonne foi », conclut-il.
